Samozatrudnienie zalety
-
Jesteś sam sobie szefem. Masz większą niezależność i elastyczność
-
Możesz pracować dla kilku pracodawców jednocześnie i sam wybierać zlecenia
-
Nie masz dolnego ani górnego limitu wynagrodzenia
-
Masz możliwość starania się o dotacje na prowadzenie własnej działalności
-
W ciągu dwóch pierwszych lat działalności masz prawo do płacenia niższych składek ZUS
-
Możesz zarobić więcej niż będąc zatrudnionym na umowę o pracę
Samozatrudnienie wady
-
Ponosisz konsekwencje swoich działań, masz większą odpowiedzialność
-
Nie obowiązuje Cię kodeks pracy, np. prawo do płatnego urlopu czy zasiłku chorobowego (chyba, że uzgodnisz z pracodawcą inaczej)
-
Jesteś odpowiedzialny za odprowadzania należnych składek i prowadzenia księgowości
-
Brak stabilności finansowej
-
Może przysługiwać Ci niższa emerytura niż w przypadku zatrudnienia na umowę o pracę (jeśli będziesz odprowadzać najniższą składkę emerytalną)
Umowa o pracę zalety
-
Stabilność zatrudnienia
-
Zagwarantowane wynagrodzenie minimalne oraz wynagrodzenie za nadgodziny
-
Większa przychylność podczas stania się o kredyt
-
Prawo do ubezpieczenia zdrowotnego i płatnego urlopu wypoczynkowego (oraz macierzyńskiego i wychowawczego)
-
Odprowadzenie należnych składek leży po stronie pracodawcy
-
Pracodawca nie ma prawa zwolnić Cię z dnia na dzień, ponieważ obowiązuje okres wypowiedzenia (za wyjątkiem zwolnienia dyscyplinarnego za rażące naruszenia)
Umowa o pracę wady
-
Brak możliwości przekazania zadania do wykonania innej osobie
-
Musisz świadczyć pracę na rzecz pracodawcy w określonym czasu i miejscu
-
Wkładasz swój trud, wiedzę i doświadczenie w biznes Twojego pracodawcy, przekazujesz prawa autorskie.
Zarówno umowa o pracę jak i samozatrudnienie ma swoje wady i zalety. Przejrzyj oferty pracy na portalu Pracuj.pl i zobacz, który ze sposobów najbardziej będzie Ci się opłacać.
